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20张床位配1名保安这笔钱谁出

只有社会尊重医生,医生才愿做良医!

近日,国家卫健委会同中央政法委、中央网信办、最高法、最高检、公安部、司法部、国家中医药管理局等八部门,联合发布《医院安全秩序管理工作的指导意见》。意见总的来看,和以往的“九部委通告”、《医师法》、《基本医疗卫生与健康促进法》中涉及的相关医疗秩序、医务人员安全的文件内容大同小异。主要有这么几个亮点:1、按照不低于在岗医务人员总数的3%或者20张病床1名保安或日均门诊量3‰的标准配备,医院可以在此基础上增加保安员数量。2、日均门诊量医院应当在主要出入口实施安检,防止人员携带刀具、爆炸物品、医院。3、建立高风险人员预警提醒机制,遇有扬言实施暴力、医院无理缠闹、醉酒吸毒、有肇事肇祸风险的严重精神障碍患者等高风险就诊人员,及时提醒医务人员,并应安排安保人员陪诊,必要时报告公安机关,对当事人进行法制宣教、警示行为后果。说是亮点,实际上也是老生常谈的问题。唯一不同的是,对医、保比例的要求“20张病床配1名保安”。按此要求配置,医院按床位算,就得配备名保安,医院按床位算,就得配名保安。如医院掏,那么按一个保安一年三万工资来算,医院一年至少七、八百万,医院也得三百多万。这样一笔巨额开支,医院能够承担,或者说愿意在这一块投入这么大。也就是说,要想将这“画饼”拿来充饥,谁出钱很关键,直接决定能不能将这一“理想照进现实”。另外,日均五千人次的大医院必须要实施安检。不说这是否能够全面落实,就算最终都能落实,又是否能严格执行?即便最终大三甲全面落实且严格执行了,那么,二甲及以下的日均门诊医院呢?其实,医院近年来发生的暴力伤医院少。网上随便一搜就有很多案例:年5月18日,医院五官科医生王俊在接诊时,被患者家属一拳击倒在地,抢救无效死亡;年3月14日,医院一位曾三次入狱的男子陪妻子做胃镜时,与胃镜室主任赵新兵发生纠纷,随后男子用随身携带的弹簧刀将赵新兵主任捅死;年1月16日,医院神经内科一位住院患者突发心跳骤停,科室三位医生全力抢救,却不料遭到病人家属不理解,对正在抢救患者的三名医生群殴,一位医生头部外伤当场倒地,一位医生被打鼻骨骨折,尽管如此,他们仍然坚持抢救病人;年4月29日,医院妇产科一名孕妇因瘢痕子宫,有宫缩,医院,办理了住院手续。办好住院后,患者及家属却要求离院,但医生考虑到孕妇身体原因,告知不能离院,医院严密观察。患者及家属不听劝告破口大骂并殴打医生,薅掉女医生额前的头发,用膝盖踹了女医生肚子,握拳蓄力殴打医生头部;年1月26日,医院急诊科医生胡淑云,被一名男子持匕首连捅多刀,不治身亡。实际上,近些年门诊量医院恶性伤医事件,并不比大三甲少,还有很多。之所以仅举这些例子,是因为这几起伤医案件具有一定的特殊性。一是对方没有带凶器,只是肢体冲突。这类人就像是新冠病毒无症状感染者,安检根本无法筛检出来,但是却是个潜在的危险因素,或者说是一个沉默的杀手。比如医院的那次,患者家属一拳就将医生击倒身亡。二是以弱者之名行暴力之事。有些施暴者并不是有暴力倾向的特殊人群,也没有任何违法犯罪前科,日常生活中他们甚至是一些弱势群体,但是由于对医疗的了解不足和对疾病认识上的鸿沟,对医生的医疗过程及诊疗结果的解读不同,而突发凡夫之怒。比如,医院神经内科的那次,就是因为其家人在住院期间突发心跳骤停死亡,导致家属不能理解也不愿接受这种“钱花了人没了”的结果,而怒打三名医生。再比如,医院,高危孕妇办了住院手术却不顾自身安危一意孤行非要回家,医生不同意就拳打脚踢。你说,像这种情况、这样的病人和家属,安检怎么检?预防怎么防?医生、医院,在其恶劣伤医后果没有形成事实之前,能拿他们怎么办?其实,说实话,真坏人不可怕,可怕的就是假好人真小人。有些患者病好了,遂他们意了,你就是天使;病没好、人没了,不称心如意,你就是恶魔。这种以果推因,因结果变化而喜怒无常的人,才是最可怕的人。这种人,不仅安检对他们毫无作用,而且,最容易将医生带偏入沟。曾经,医院烧伤科宁方刚医生,就因为不堪被这样的患者纠缠,而一气之下,拿起止血钳就与对方发生了肢体冲突,结果被行拘10天。又曾经,医院急救中心一名医生,因一名接诊患者住院时,家属想换病床与住院部医护发生冲突,这本与急诊科的医生没有任何关系,可患者家属非要返回急救科,找接诊的医生麻烦,最终这名急诊医生实在被纠缠不过,在发生冲突当中,取下钥匙扣上的小刀,将其中一名患者家属划伤。结果,因为患方的无理医闹,医生反而被逼成了违法犯罪分子。所以说,暴力伤医的土壤丰富,成因复杂,形式多样。绝不是一道安检门、警医联手、加强安保,就能解决的。当然,这并不是说安检不重要。加强安保,对高危人群预警干预必不可少,但是这些措施,只能在一定程度防范像发生在医院那样的持刀伤医事件,而对于类似医院、医院那样的非持凶伤医事件,难以起到防范作用。但现实中,这样的类似伤医事件,占比往往最高。并且,事件发生后,最容易扯皮,患方反而容易占据被人们同情的高地,被伤的医生弄不好反而成为舆论的羔羊,菊花残,满地伤。这也是为什么此次八医院安全秩序管理工作的指导意见,却并不被医疗圈业内普遍看好和予以高值期待的深层原因。暴力伤医事件已成为中国医疗的一道难以愈合的伤口,也成为了一个病毒,防永远大于治。安检的确很重要,也确有必要。但是,物理的安全门只是第一道防线,而且很容易被攻破。所以,若想从根本上改善医患关系,必须建立起第二道防线,那就是人文防线。医生、患者以及家属需要不断增进沟通理解,对疾病以及生命树立客观的认知,彼此加强互信。医生要有“同情心”、“同理心”和“责任心”,看的是病,救的是心,给的是情;患方要有“信任心”、“感恩心”、“尊敬心”,来看的是病,交出的是信,给予的是敬。唯如此,才能构建完善而有效的医疗卫生保障体系。《医师调查报告》指出,在未来社会中,医生的职业崇高感必须要重新建立起来,要营造尊医重卫的良好氛围,重建和谐健康的医患关系。为什么重新建立起医生的职业崇高感,重建医患和谐,就必须要尊医重卫?因为,只有社会尊重医生,医生才愿做良医!来源丨医护多资讯作者丨医护多团队

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